- Diese Veranstaltung hat bereits stattgefunden.
Diversity Monthly: KI, Karrierewege und Perspektiven
Mit dem Format „Diversity Monthly“ schafft der AK Diversity einen regelmäßigen Raum für Perspektiven, Praxisbeispiele und Austausch rund um Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld.
Beim nächsten Diversity Monthly begrüßen wir Dr. Nina Böhm, KI-Strategin der Landeshauptstadt München.
Worum geht es?
Dr. Nina Böhm verantwortet zentrale Themen rund um den Einsatz von Künstlicher Intelligenz in der Stadtverwaltung München. Sie treibt die Entwicklung der kommunalen KI-Strategie voran und war unter anderem am Aufbau eines KI-Kompetenzzentrums beteiligt. Ziel ist es, KI dort einzusetzen, wo sie konkrete Mehrwerte für Mitarbeitende und Bürger:innen schafft. Aktuell arbeitet die Stadt München auch an innovativen Pilotprojekten im Rahmen des Agentic AI Hub, einer bundesweiten Initiative zur praktischen Erprobung von KI-Agenten in der Verwaltung. Dabei wird untersucht, wie KI beispielsweise Einbürgerungsverfahren unterstützen oder Verwaltungsprozesse effizienter gestalten kann.
Doch Nina Böhm wird nicht nur über Technologie sprechen. In ihrem Impuls erzählt sie von ihrem persönlichen Weg in die Tech- und Digitalisierungswelt – einem Weg, der häufig von Situationen geprägt war, in denen sie die einzige Frau im Raum war. Heute gestaltet sie aktiv mit, wie KI verantwortungsvoll und menschenzentriert in der öffentlichen Verwaltung eingesetzt werden kann.
Im Gespräch wollen wir gemeinsam diskutieren:
- Welche Perspektiven in der KI-Debatte bislang fehlen
- Warum Vielfalt für die Entwicklung und Nutzung von KI entscheidend ist
- und wie mehr Menschen den Mut finden können, sich in Zukunftstechnologien einzubringen
Wir freuen uns auf einen inspirierenden Austausch mit Dr. Nina Böhm und allen Teilnehmenden des NEGZ Arbeitskreis Diversity.
Wer darf mitmachen?
Willkommen sind alle Menschen aus Verwaltung, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft, die sich für die Förderung von Vielfalt und Inklusion in der Verwaltung einsetzen wollen. Jede Person, die Vielfalt als Chance sieht, kann wertvolle Impulse einbringen.
Eine Mitgliedschaft im NEGZ ist keine Voraussetzung zur Mitwirkung am Arbeitskreis!
Wer Interesse hat, am Arbeitskreis mitzuwirken, kann sich einfach unter ak-diversity@negz.org melden.
Anmeldung
Mehr zum AK Diversity:
